Acaba de pasar el periodo vacacional y todos estamos mirando ya esta parte final del año para intentar cerrar el ejercicio según las previsiones establecidas. Hemos dejado atrás los días de descanso que solemos aprovechar para desconectar. Por ello, puede ser que se nos hayan pasado un par de estadísticas importantes. La primera de ellas, es el avance de datos de gasto en I+D del pasado año. El Eustat hizo públicas estas cifras a mediados de julio y muestran que nos acercamos ya a la media europea. Según las mismas, el gasto (mejor inversión) en I+D, en relación con el PIB alcanza el 2,2%, cerca de la media europea, que era en 2022 del 2,24
La atracción y retención del talento ha sido siempre un desafío para las empresas, pero en la actualidad, se han convertido en una prioridad estratégica para mantener la competitividad y la relevancia en un mercado cada vez más exigente y global. Las compañías han comprendido que su mayor activo es el talento humano, y la forma en que se gestiona este recurso puede marcar la diferencia entre el éxito y el fracaso. Históricamente, la estabilidad laboral y un buen salario eran suficientes para atraer y retener a los empleados. Sin embargo, la realidad ha cambiado. Hoy en día, los trabajadores buscan mucho más que una nómina segura: desean proye
