El Grupo SPRI puso hace un año en marcha su proyecto ‘Spriguneak’, que fue presentado recientemente en el Congreso de Gestión Avanzada. Esta iniciativa, que se basa en la participación de la plantilla de profesionales en la mejora de los servicios que presta a su cliente, la empresa vasca, ha posibilitado que los empleados propongan ideas con dicho objetivo. Según explica SPRI, esta buena práctica se ha diseñado y articulado internamente y contempla propuestas de actuaciones generadas por los propios trabajadores desde su conocimiento y experiencia en su relación con las empresas. El proyecto cuenta con la participación del total de los pro
APD, en colaboración con la consultora Otto Walter, organiza una nueva edición del curso sobre Liderazgo y Desarrollo de Personas. Un Programa Executive que capacita a los directivos para que logren liderar y dirigir mejor mediante un método de transformación y perfeccionamiento de comportamientos profesionales contrastado. La formación se desarrolla en cinco intensas jornadas de trabajo a lo largo de cuatro meses de auténtico desarrollo en la realidad cotidiana, realizando un recorrido completo por todas las situaciones posibles que se viven en la dirección de personas. El curso será conducido por Antonio Trueba, socio-director general de ár
