Cuando se trata de formación empresarial, los procesos de outsourcing o externalización de servicios son habituales a la hora de impartir el conocimiento. De hecho, el 39,5% de las empresas recurre a servicios profesionales externos a la hora de contratar la formación de sus empleados, acudiendo bien a las universidades y escuelas de negocios o a centros de formación especializados en las distintas materias requeridas. Esto ha obligado a las propias empresas y centros de formación a una adaptación permanente tanto de sus instalaciones como de las metodologías utilizadas, del profesorado, de una oferta formativa, actualizada, etc. para estar e