La gestión del cambio es una prioridad en las organizaciones y empresas y requiere agilidad estratégica, contar con una visión clara de la empresas, organizaciones más participadas y aprovechar las TIC para facilitar los cambios organizativos y culturales. ¿Cómo seguir siendo competitivo en un contexto de turbulencia constante y disrupción? Aunque hoy prácticamente todas las empresas reconocemos ese gran reto, seguimos sin tener claro cómo abordarlo. Liderar y gestionar el cambio de nuestras organizaciones es fundamental pero complicado. ¿Por qué es tan difícil? Porque tenemos que construir las ventajas competitivas del futuro sin influir
Durante los últimos cinco años, la tasa de accidentalidad laboral ha descendido en el Estado un 23,5%. En 2010, este indicador que refleja el número de accidentes laborales durante la jornada por cada 100.000 trabajadores, se situaba en 4.000, mientras que el pasado año había descendido a 3.058. Baleares, Castilla-La Mancha y Asturias son las comunidades autónomas con mayor tasa de siniestralidad. Euskadi, con una tasa de incidencia de 3.174 accidentes, se sitúa en la mitad de la tabla, lejos de comunidades como Madrid, la Comunidad Valenciana y Aragón, regiones en las que la incidencia está por debajo de los 2.750 accidentes por cada 100.
