Expertos analizaron la participación de las personas en nuevos modelos de gestión hacia los que, según coincidieron, las empresas deben evolucionar.La participación de las personas en las empresas aporta ventajas como la mejora de la competitividad. Por ello, lejos de evitar el cambio, las compañías deben abrazarlo para evolucionar, gradualmente, hacia modelos cada vez más participados. Esta es una de las conclusiones de la jornada ‘Modelos de empresas basados en la participación de las personas’ que, organizada por el Departamento de Desarrollo Económico y Competitividad del Gobierno vasco, reunió en el Parque Tecnológico de Gipuzkoa a 350
Alrededor de 180.000 personas participaron en los programas de activación laboral y formación para el empleo gestionados por Lanbide en 2013. El Servicio Vasco de Empleo invirtió 137,12 millones de euros en medidas dirigidas a mejorar las posibilidades de acceso al mercado de trabajo. El viceconsejero de Empleo y Trabajo del Gobierno vasco, Ricardo Barkala, y el director general de Lanbide, Adolfo Alustiza, presentaron el balance correspondiente al año 2013, en el que sobresalen los 137,12 millones de euros dedicados al fomento de las políticas activas de empleo (activación laboral y formación para el empleo) y los 435,36 millones para la Re
