De las 2.600 organizaciones que en España han suscrito el Pacto Mundial de las Naciones Unidas, 112 son vascas y aunque únicamente representan el 4,5% del total, su estrategia en materia de derechos humanos, trabajo, medio ambiente y anticorrupción va dejando su huella.Organizaciones como Revenga Solutions, Mondragon Corporación o A&B Laboratorios son algunas de ellas y expusieron sus experiencias en la jornada sobre ‘ODS y empresas, tendencias y oportunidades’, organizada por Gobierno vasco, Innobasque y la Red Española del Pacto Mundial, con el objetivo “de involucrar a cada vez más empresas en conseguir el mundo que queremos”, explica V
El liderazgo equilibrado en género en el estamento empresarial no admite ‘medias tintas’ sino que por el contrario, exige actuar y medir, “y aprovechar el talento femenino para que Bizkaia sea atractivo también en este punto” declaraba el diputado foral de Desarrollo Económico, Imanol Pradales, en el encuentro organizado por la asociación Professional Women’s Network (PWN Bilbao) al que asistieron cerca de 200 personas. Con el objetivo de dar el empujón extra necesario para reducir la actual brecha de género existente en el medio empresarial, representantes de una treintena de empresas e instituciones asistentes al acto firmaron su adhesión
