Con 131 años de historia a sus espaldas, la compañía Vicrila inició en 2018 una nueva etapa bajo la gestión de nuevos propietarios y el reto de construir una empresa rentable, generadora de empleo y riqueza, donde la internacionalización ha seguido siendo objetivo prioritario. El primer destino fue Europa, “mercado natural para el tipo de producto y servicio que ofrecemos. Valoran ambos y están dispuestos a pagar por ellos”, afirma su director general, Fernando Bermejillo. “Los siguientes esfuerzos se han hecho en el mercado sudamericano y norteamericano. Los objetivos de crecimiento se llevan adelante mediante acuerdos a largo plazo con di
Más de la mitad de las empresas de Euskadi (53%) ha reforzado sus políticas de RSC a raíz del covid, situando sus estrategias de diversidad, equidad e inclusión como segundo aspecto prioritario de su gestión, por detrás del elemento medioambiental. La fotografía actual de la RSC en Euskadi es la de un tejido empresarial avanzado, que ha superado con creces el principio de voluntariedad para adentrarse en estadios más evolucionados, en los que la RSC ocupa un lugar estratégico para la compañía y sus grupos de interés. Así se concluye en el Informe ‘RSC, Diversidad & Inclusión en Euskadi’, presentado por la Fundación Adecco, en colaboración
