Un total de 400 profesionales de toda la CAV participaron en la jornada de presentación del Plan de Formación para el personal sanitario de los servicios de prevención, organizada por Osalan, en la que se dio a conocer asimismo el nuevo modelo de Historia Clínico-Laboral, desarrollado conjuntamente con la Asociación de Servicios de Prevención. El encuentro sirvió a Osalan para acercarse a los profesionales sanitarios de la prevención y promover su participación en la elaboración de un plan de formación específico. Así, durante la jornada se definieron los temas a incluir en el mismo, las materias y cursos a desarrollar y los posibles ajustes
En el momento de gestionar y dar continuidad a las empresas familiares, “el conflicto es inevitable y por eso hay que aprender a gestionarlo” para lo cual hay distintas herramientas, aunque para Mario de Gandarillas, socio director de Hereditas, consultoría especializada en empresa familiar, la más eficaz es la comunicación, “el diálogo entre todos los protagonistas de la empresa que deben sentarse a hablar, una y otra vez, hasta solucionar los problemas”. Gandarillas participó en el taller ‘Empresas Familiares de segunda generación, ¿hermanos o socios?’, organizado por la Cámara de Comercio de Bilbao, la UPV-EHU y Cebek dentro del programa
