Dentro de la agenda de divulgación que el Edificio para Personal Investigador, Talent House, desarrolla para impulsar la transmisión del conocimiento en la ciudad, Fomento de San Sebastián invitó a Alejandro Ruelas-Gossi, profesor de Estrategia en la Adolfo Ibáñez School of Management de Miami, a dar su punto de vista sobre la gestión empresarial. ¿Cuál es la teoría más extendida sobre la gestión empresarial y la más equivocada? Estamos en una franca decadencia del término competitividad. En el siglo XX la competitividad tenía un carácter de entregar un alto valor. Hoy la competitividad significa el más barato. Incluso te encuentras cosas c
Además de las destrezas y conocimientos específicos, relativos a cada área de conocimiento o profesión, todas las personas en el desarrollo de su actividad deben adquirir una serie de competencias transversales, compartidas por la mayoría de los ámbitos del conocimiento y las profesiones. Entre ellas, la de comprender, analizar, relacionar y expresar información; planificar, tomar decisiones y resolver problemas; utilizar destrezas, herramientas y tecnologías; aprender autónomamente e investigar; pensar con iniciativa y creatividad; comunicarse, relacionarse asertivamente y cooperar; o adquirir competencias personales, sociales y emocionale
