Grup Montaner, holding familiar especializado en servicios de recursos humanos, sigue creciendo en Navarra y País Vasco, con una facturación de 3,1 millones de euros en ambas comunidades en 2025. Con oficinas en Bilbao, Vitoria, Donostia y Pamplona, es una cantidad discreta dentro de su cifra de negocio consolidada global, que alcanzó los 96,9 millones de euros, lo que representa un incremento del 6,2% respecto a 2024. El objetivo de la firma catalana es elevar su facturación hasta los 104 millones este año, según ha adelantado su director general, Joan Montaner. 
El crecimiento en 2025 se vio impulsado por una clara apuesta estratégica por la inversión en tecnología, la automatización de procesos y el refuerzo de sus servicios de consultoría, con el objetivo de aumentar la eficiencia operativa y aportar mayor valor añadido a sus clientes. En este sentido, el grupo incorporó nuevo talento en el área de sistemas de la información para acompañar esta transformación.
Montaner, la marca insignia especializada en selección de directivos y mandos intermedios, consultoría de RR.HH. y gestión del cambio, mantuvo su evolución positiva y superó registros respecto al ejercicio anterior, consolidando su posicionamiento en servicios de alto valor añadido. Durante 2025, la compañía reforzó especialmente su área de consultoría estratégica, acompañando a organizaciones en procesos de transformación, desarrollo del talento y mejora organizativa. Navarra, además, ha potenciado en el último año los servicios de ‘headhunting’ de alta dirección.

Grup Montaner consigue una facturación de 3,1 millones en el País Vasco y Navarra

Trabajo temporal y otros
La unidad de negocio especializada en trabajo temporal alcanzó una facturación de 46,3 millones, manteniendo su crecimiento y consolidando su trayectoria en sectores clave como el alimentario, logístico e industrial. La compañía continúa posicionándose como un partner estratégico para sus clientes, aportando soluciones flexibles en la gestión del talento. 
Los servicios de externalización de procesos (outsourcing), por su parte, aportaron una facturación de 47,7 millones, reforzando su posicionamiento en sectores como el industrial, logístico y de control de calidad. La unidad continúa evolucionando hacia modelos más eficientes gracias a la incorporación de nuevas metodologías y mejoras operativas. Entre sus sectores destacados se encuentran los empaquetados, la externalización de procesos productivos y auxiliares, el control de calidad, las líneas de producción, la logística interna y gestión de almacenes, así como la limpieza industrial.