Euskadi avanza en la modernización de la Administración Pública

Este Plan sitúa a la ciudadanía como protagonista del cambio.

El Consejo de Gobierno ha aprobado el ‘Plan de Innovación Pública 2014-2016’, un plan estratégico diseñado por el Gobierno vasco para avanzar en la modernización de la Administración Pública vasca, dotado con 36,5 millones de euros. Se trata de una apuesta del Ejecutivo autónomo “para edificar una Administración innovadora y abierta, que ofrezca a la sociedad servicios de calidad, eficientes, eficaces y seguros”.
Según el Gobierno, este plan propicia la participación activa de la ciudadanía contando con las personas como protagonistas del cambio. “Todo ello, basado en los nuevos valores de gobernanza: apertura, orientación a resultados, transparencia e innovación”. Así, el ‘Plan de Innovación Pública 2014-2016’ establece cuatro objetivos estratégicos: que sea una Administración abierta, innovadora, eficaz y eficiente.
Abierta, promoviendo la transparencia, la participación y la colaboración en la Administración Pública; e innovadora, implemen- tando la innovación e involucrando a la ciudadanía y a los profesionales públicos en el diseño, la gestión y la evaluación de las políticas y de los servicios públicos.

El ‘Plan de Innovación Pública 2014-2016’,

recién aprobado, pretende lograr una

Administración más abierta e innovadora,

más eficaz y eficiente

Una Administración eficaz, desarrollando una oferta de servicios de calidad y accesible por diferentes canales (presencial, teléfono e internet); y eficiente, mejorando la eficiencia en la gestión administrativa, adecuando la organización, implantando nuevos modelos de gestión y realizando un uso inteligente de la tecnología.
Para la consecución de estos objetivos, el ‘Plan de Innovación Pública’ se estructura en torno a seis ejes de actuación –Transparencia y Buen Gobierno, Interacción con la ciudadanía, Adecuación organizativa, Mejora de la gestión, Administración electrónica e Innovación desde la co-creación–, 28 proyectos concretos y 46 acciones que se irán desarrollando con un horizonte de trabajo y evaluación de cara al año 2016.

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