La conflictividad laboral en Euskadi durante el último trimestre de 2013 se redujo con respecto al mismo periodo del año anterior, disminuyendo en un 3,4% el número de huelgas realizadas y en un 54,2% las jornadas no trabajadas, según el Consejo de Relaciones Laborales (CRL).
Sin embargo, el número de conflictos presentados al Preco en el cuarto trimestre de 2013 se incrementó en un 305,4% y el número de personas afectadas por los mismos, en un 660,3%. Este abultado incremento interanual es consecuencia de los conflictos derivados de la reforma laboral y de la eliminación de pagas extraordinarias.
Por otra parte, al finalizar 2013, el 59% de los asalariados vascos con convenio de empresa lo tenía renovado, mientras que en los convenios sectoriales la renovación alcan- zaba solo al 34,4%.